Milieu
Ten aanzien van milieu kent Loonbedrijf Roodenburg een actief beleid ten aanzien van afvalbeheer, in termen van afvalscheiding en afvoeren door erkende verwerkers. Klanteisen voor de verwerking van FSC hout zullen worden gerespecteerd en behandeld volgens de Chain of Custody principes. Wij onderschrijven de doel-stellingen van de FSC–organisatie dat de winning en productie van hout, niet ten koste mag gaan van het milieu en toepassing op verantwoorde manier dient plaats te vinden.
Bij de inkoop van nieuwe beplanting kiezen wij voor een leverancier die volgens de normeringen van Milieukeur beplanting teelt. Bij het gebruik van handgereedschap gebruiken wij uitsluitend Aspen 2-tak brandstof. In onze Herderapparatuur (maaiarm aan trekker) gebruiken wij uitsluitend biologisch afbreekbare olie. Loonbedrijf Roodenburg steunt en werkt mee met de Flora- en faunawet. Ook bovenwettelijke gedragscodes worden ondersteund en toegepast. Ons kantoor en werkplaats is gevestigd in een modern pand welke is opgeleverd in het jaar 2006. Bij het ontwerp hebben wij ons zeer bewust beziggehouden met o.a. de laatste regelgeving omtrent de isolatienormering, vloeistofdichte vloeren en opvangbakken om belasting van het milieu zo veel mogelijk te beperken. De werkplaats is voorzien van een bovenloopkraan waardoor de fysieke belasting van onze medewerkers tot een minimum worden beperkt.

Goede doelen
Wij zijn sponsor van diverse maatschappelijke organisaties zoals kerkelijke instanties, sportverenigingen, Rotary Community Service, lokale initiatieven/evenementen van uiteenlopende aard om onze betrokkenheid bij de (minderbedeelden in de) samenleving tot uiting te laten komen.